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万柏林区卫生健康和体育局关于开展2020年度目标责任考核的通知

时间: 2021-02-22      浏览次数:  字体大小:放大 正常 缩小

局直各单位:

为推进基层医疗机构运行机制,逐步建立科学的考核评价体系,全面衡量测评我区各项卫生健康和体育工作进展,不断提高卫生健康和体育工作的服务质量和效率,根据区委考核工作要求及我局年度工作安排,定于202131日至4日对局直各单位开展2020年度目标责任考核,现将有关事宜通知如下:

一、指导思想

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的十九大和十九届中全会精神,全面落实区委、区政府决策部署,稳步推进卫生健康和体育各项工作,不断增强人民群众健康获得感、安全感和幸福感。

二、组织领导

考核组由区卫健体局抽调相关科室人员组成考核组,负责组织实施。考核领导组成员如下:

 长:王建明(党工委书记、局长)

副组长:王霁暄(党工委委员、副局长)

郝军花(党工委委员、副局长)

 员:局机关各科室负责人、局直各单位党政一把手

考核组下设办公室,设在局办公室。

 任:殷  靖(党工委办主任)

        程令金(办公室主任)

 员:武梦娜(办公室科员)

        武晶晶(办公室科员)

        郝红霞(办公室科员)

三、组织实施

1、工作程序:考核采取听取汇报、查阅资料、电话随访、座谈访谈等方式进行,对局直各单位2020年工作情况进行全面督导考核。本次考核工作按照要求,统一标准、统一程序、统一方法,严格按照细则、要求,对各单位2020年工作情况进行全面督导考核,并根据考核情况逐项进行打分。考核实行小组负责制,完成后审核、签字,归档保存。

2、材料准备:2020年度工作汇报;领导班子及成员述职报告;亮点或特色工作材料(每项不超过300字);加分事项书面申请及有关印证材料等。

3、分值安排:考核总分500分,其中局领导班子赋分60分,局机关相关科室赋分40分,党建共性指标100分,个性差异化指标100分,民主测评100分,安全生产100分。

另:荣誉表彰和媒体正面报道区级每项3分,市级每项5分,省级每项10分;特色亮点工作每项5分。

四、分组安排

考核一组:

   长:王霁暄

   员:殷靖、武梦娜、闫伟、苏艳、郭凤、石燕萍、申彦

考核单位:区中心医院、区妇幼计生服务中心、区卫生局卫生监督所、区疾控中心区计划生育协会区红十字会、精神病院(工作开展情况)

考核二组:

   长:郝军花

   员:郝红霞、武晶晶、张媛媛、武志强

考核单位:小井峪社区卫生服务中心东社社区卫生服务中心西铭社区卫生服务中心、千峰社区卫生服务中心王封乡卫生院

五、工作要求

    年度考核要坚持公平、公正、公开原则和质量效率并重原则,严肃考核纪律,客观地对年度各项工作实绩做出评价。

    1、考核组要按照统一的评分标准实施考核,按考核内容、程序和要求进行认真考核,严禁简化程序。考核人员不准随意许愿,不准现场对被考核单位作出评价,为被考核单位确定考核档次。

    2、被考核单位要严肃认真对待考核工作,真实反映工作开展情况,不得敷衍应付、弄虚作假、徇私舞弊。

    3、考核组要注重实效,公正公平,杜绝弄虚作假,切忌形式主义,既要准确全面掌握工作实绩,又不增加基层负担,大力倡导求真务实之风。

    4、考核组要严格按照中央改进工作作风,密切联系群众的规定开展工作,要根据工作需要合理安排乘坐车辆,做到轻车简从。

    5、考核组不得接受被考核单位和个人的宴请,严禁收送现金、代币购物券(卡)及礼金和礼品。

    6、被考核单位考核会议会场不摆放鲜花、水果,体现节俭务实新风。

    考核组和被考核单位要严格遵守上述要求,对拒不执行规定顶风违纪的,一经查实,取消评优资格,并给予通报批评;对造成不良影响的,除对当事人进行查处外,还将按照党风廉政建设责任制的要求追究相关领导的责任,并视情节给予党政纪处分。

   

 

                         万柏林区卫生健康和体育局    

    2021222日         

主任编辑:万柏林区人民政府办公室

 

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