局机关：

（一）办公室

负责机关日常运转，承担信息、安全、保密、信访、政务公开、新闻宣传、财务等工作，负责政务工作的综合协调。组织办理人大建议、政协提案。负责党工委与区委的党务联系，承担相关文稿起草工作；承办党工委、机关支部日常工作事宜。管理全区副科级以下事业单位工作人员和机关工勤人员人事档案以及档案的查借阅和人事档案调动转递工作。含3名公务员编制。

(二)人事工资股

工作人员和机关工勤人员考核、任免奖惩、人事调动、辞职辞退、病休等工作。组织实施全区人才引进政策，承办急需紧缺人才引进和项目经费资助工作。贯彻实施全区事业单位人事制度改革政策，承办事业单位岗位设置方案和岗位聘用核准备案事宜；承办全区事业单位和“三支一扶”人员公开招聘事宜。深化职称制度改革，落实专业技术职（执）业资格制度。核定区直事业单位工作审批及绩效总量，贯彻落实事业单位津贴补贴政策，核定全区事业单位退休人员工资基数，审批遗属补助。

（三）社会保险股

负责掌握下属社会保险中心主体业务基本情况，组织实施养老、失业、工伤等社会保险及其补充保险的基本政策；负责对社会保险基金收支预决算提出审核意见；参与各项社会保险基金的管理和监督。

（四）就业培训股

执行全区统筹城乡就业发展规划和年度计划，落实劳动者平等就业、农村劳动力转移就业和跨地区有序流动政策；建立和完善就业服务体系，落实各项就业扶持政策，为创业人员提供指导和服务。组织实施全市城乡劳动者职业培训政策和规划，开展创业培训、职业技能培训以及农村劳动力转移培训管理工作。

（五）调解仲裁股

落实劳动人事争议调解仲裁制度，组织开展劳动人事争议案件调解、预防工作，指导仲裁员、调解员队伍建设，依法进行工伤认定。

（六）劳动监察股

组织实施全区劳动保障监察年度计划及中长期发展规划，落实劳动保障监察制度，监督指导全区劳动保障监察工作，负责劳动保障监察员管理培训工作。

下属单位：

（一）太原市万柏林区公共就业和人才交流服务中心

（二）太原市万柏林区社会保险中心

（三）太原市万柏林区劳动人事争议仲裁院

主任编辑：万柏林区人民政府办公室